SYOblogi, Uudelle uralle räätälöidyn koulutuksen kautta, koulutusvastaava Virpi Viitanen.

Uudelle uralle räätälöidyn koulutuksen kautta

Oppilaitoksissa on tarjolla erilaisia koulutuksia, joissa on määritelty sisältö.

Entäpä räätälöity koulutus? Onko niitä?

Mitäpä jos tarvitset ja haluat mahdollisuuden räätälöidä itsellesi, tilanteeseesi sopivan koulutuksen?

Oletko jo kuullut Uudelle uralle- koulutuksesta? 

Uudelle uralle -koulutus on sellainen, että voimme sen kautta räätälöidä sinulle tutkinnon osista ja työssäoppimisesta muodostuvan koulutuspaketin.

Saamme yhteydenottoja eri puolilta Suomea ja kun on todettu, että tämä koulutus on se oikea palvelu tai koulutus, aloitamme räätälöinnin.

Räätälöintiin sovimme yhdessä joko puhelin- tai Teams-keskustelun. Keskustelussa käymme läpi koulutuksesta kiinnostuneen tavoitteen ja mietimme yhdessä koulutukseen liitettävät tutkinnon osat.

Samalla mietimme yhdessä, mikä olisi sopivin työssäoppimispaikka.

Koulutus- ja tutkintomahdollisuuksia on monia!

Uudelle uralle -verkkokoulutuksen opiskelu- ja tutkintomahdollisuuksia. Pätevöidy tutkinnon osa suorittamalla ja löydä uusi työ.
Esimerkkejä Uudelle uralle -verkkokoulutuksen koulutus- ja tutkintomahdollisuuksista. Suurenna kuva napsauttamalla. Kuva avautuu uuteen välilehteen. Kuvan tekstivastineeseen pääset tästä.

Käytäntö opettaa työssäoppimisjaksolla

Työssäoppimispaikka voi olla jo valmiiksi mietitty  – esimerkiksi paikka, jossa on ollut aiemmin työharjoittelussa tai muuten vain tuttu paikka. Mikäli työssäoppimispaikka ei ole vielä valmiina, niin sitten mietimme asiaa yhdessä.

Sisällön räätälöinnin lisäksi voimme räätälöidä myös koulutuksen aloitusajankohdan ja keston.

Koulutus voi alkaa, kun sisältö on räätälöity ja työssäoppimispaikka sovittu. Koulutuksen kesto voi vaihdella 4-6 kuukauden välillä ja sinä aikana voit suorittaa 1-3 tutkinnon osaa.

Lue lisää

Tutustu Uudelle uralle -koulutukseen


Virpi Viitanen
Koulutusvastaava
virpi.viitanen(a)syo.fi

Virpi Viitanen.

Arkistot